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経営企画・戦略(企画・管理部門)の人材募集・求人情報

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経営企画・戦略

職務内容: YOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES
The objective:
  • Feed the high potential talent pipeline for Bayer Japan –only 1 candidate selected every 2 or 3 years
  • Build the candidate’s network with Bayer leadership, through direct exposure to the President and local/global Officers
  • Familiarize the candidate with Bayer Japan management style and core business imperatives, thus positioning her/him for a future high-impact assignment
The contents:
  • Strategy & communications: develop analysis, communications and courses of action on behalf of the Pharma President and Head of Finance & Commercial Operations (e.g.: proposals outlining benefits of a commercialization strategy for the Global Pharma CEO, presentations for Pharma Industry associations, etc)
  • Pharma Leadership team steering: chair Pharma Leadership meetings; ensure core business issues, stakeholders and materials are ready for leadership review; track core initiative progress and escalate risks (e.g.: monthly Pharma leadership business review)
  • Strategic projects: structure problems, evaluate alternatives and define solutions for high-impact business issues (i.e.: evaluation of “go-alone” vs. “with partner” commercialization
alternatives, design of value maximization strategy for a portfolio of pharmaceutical products, etc)
The future:
  • After 〜2 years in the role, and depending on the candidate’s interest and aptitude, high-impact assignments in the Local or Global (Headquarters) are in scope
勤務地: 大阪本社または東京オフィス
入社時期: なるべく早く(応相談)
応募基準
学歴:  
スキル・資格:
  • High motivation to succeed in an international environment, as well as high interest in Pharmaceuticals
  • Strategy consulting background (ideal), and/or MBA from top global school
  • 3〜7 years of professional experience; excellent structuring, analytical and communication skills
  • Outstanding English and native Japanese
<Competencies>
  • Making sense of complex, high quantity, and sometimes contradictory information to effectively solve problems.
  • Seeing ahead to future possibilities and translating them into breakthrough
経験:  
職務内容: Overview:
  • Responsible for supporting, leading and, executing business development and commercial activities which support overall MSD strategic and business objectives. Supports and/or leads internal and external Corporate, Research, Manufacturing, and Marketing evaluations in the areas of licensing, supply, distribution, co-marketing, acquisitions, divestitures, and restructuring business relationships. Represents Manufacturing Division as the primary/secondary liaison / alliance partner where Manufacturing Division acts as supplier or customer for pharmaceutical and vaccine products and/or services. Working within the terms and conditions of existing agreements, the incumbent is responsible to support and/or manage the alliance and establish and maintain effective business processes to assure high customer service levels, promote positive relations, and advance Manufacturing Division and MSD objectives.
  • Executes or supports the execution of business development and commercial activities in the evaluation and implementation of licensing, supply, distribution, co-marketing, acquisition, divestiture, and re-structuring business relationships. Collaborates closely with Corporate, Research, Marketing, Business Development function as well as Manufacturing Division functional areas (e.g. Legal, Finance, External Manufacturing, Supply Chain Management, Quality, Science & Technology, and Manufacturing Operations). Ensures that all divisional and manufacturing issues are addressed and optimized to meet both short and long term business objectives over the course of an ongoing supply relationship.
  • Defines, assesses, and presents business analyses for potential transactions requiring manufacturing input. Serves as the primary/secondary point of contact between Manufacturing Division and all internal MSD business areas to ensure appropriate manufacturing input is effectively incorporated into the potential transaction identifying risks, mitigation strategies, and value drivers. Additionally, brings visibility and preparedness to post contract execution impacts so that Manufacturing Division can be prepared to fulfill new responsibilities as a result of the transaction.
  • Support the negotiation of supply and technical contracts that impact Manufacturing Division in addition to being a core team member to any transaction team that has a manufacturing/supply component. Analyses include resource requirements, supply, inventory, demand management, product costs, intellectual property, quality, capital needs, environmental, safety and industrial hygiene, inventory and production plan, compliance and financials.
  • Facilitates and manages manufacturing division external alliance relationships, as assigned, for alliance partners. Establishes and maintains strong ongoing business relationships to ensure effective communications. Establishes and supports business processes with alliance partners to assure the effective execution and management of activities between the companies. Applies lessons learned and leverages best practices across the assigned alliances.
  • Oversees manufacturing division and Partner contractual obligations to assure conformance with the letter and spirit of commitments. With the support of manufacturing division Legal, negotiates addendums or side letters to existing agreements. Provides input into deal negotiations regarding supply and manufacturing aspects of new product licensing proposals. Ensures and facilitates the transition of assigned licensing arrangements to the appropriate manufacturing division functional support areas.
  • Supports and/or leads supply related business forums and conducts ongoing communications with alliance partners to maintain effective working relations in an environment of mutual trust and the highest ethical conduct. Where appropriate, acts as intermediary on behalf of alliance partners within manufacturing division. Provides support to successfully resolve conflicts and settle disputes. Supports the manufacturing division functional areas to resolve issues and identify opportunities.
  • Completes other project activities as assigned and executes activities with minimal supervision. Complies with all organization policies, procedures, and guidelines in execution of job functions.
勤務地: 東京
入社時期: ご相談可
応募基準
学歴:  
スキル・資格: Education:
  • A Required: Bachelor's degree
  • Preferred: Graduate degree is desirable in Pharmaceutical, Business, Supply Chain Management, Science, or Engineering related disciplines
Experiences and Required skill:
  • Minimum ten (10)+ years of experience with increasing responsibility in Manufacturing Operations, Supply Chain Management, Quality, Science and Technology, Global Procurement, Lean - Six Sigma and/or related business areas.
  • Candidate must have knowledge of the manufacturing organization and possess excellent leadership, collaboration, and communication skills.
  • Proven experience leading cross functional teams is essential. Previous third party commercial experience is strongly desired.
  • Candidate must be accomplishment oriented (self-motivated and persistent), possess a "business owner" mentality, possess the ability to influence without authority, and demonstrate the ability to effectively operate in an ambiguous/changing environment
  • The position requires sound understanding of manufacturing strategy and objectives, key company business processes and general understanding of financial and manufacturing process / issues.
経験:  
職務内容: Key accountability:
  • 経営戦略部は、長期戦略に必要な変革を積極的に支援するための組織であり、企業戦略から営業人材開発まで多様な機能・チームから構成されている。さらに、そのような難度の高い業務や広範なビジネス課題・経営層の視座に触れる事を通じ、ハイポテンシャル人材を育成・排出することにも注力している
  • その中で、カスタマーインサイトアンドアナリティクス(CIA)チームは、社内外の様々なデータを用いた分析・インサイトの提供により、営業・マーケティング・経営戦略等社内の多様な活動・変革をサポートするチームである
  • ヘルスケア分野には様々なデータが存在しているが、その活用は発展段階にあり、今後様々な可能性が期待されている。当CIAチームは、MSD KKにおいてそのような先進的アナリティクスケイパビリティの確立を主導するチームであり、本ポジションはその中核を担う役割である。直近の活動例としては下記のようなものがある
    • ビッグデータ分析、機械学習等の先進的技術を用いたインサイト(洞察)提供
    • レポーティングプラットフォームの構築・運用
    • データガバナンスモデルの設計・運用
    • データ・アナリティクス(含ビッグデータ)の中長期的戦略・方向性定義
Major responsibilities of role:
  • 様々な分析(定量分析、予測分析等。従来型の分析から最先端の技術を活用したものまで多岐に亘る)を設計・実行し、キーステークホルダーが迅速な意思決定を下せるよう、事実に基づく客観的な洞察・示唆を提供する
    • 高度な統計・数学的手法を必要とするものを含む、定期・非定期の分析・レポートの運用及び改善・効率化
    • ニーズの特定から分析の実行、そこから実行可能な示唆を出すまで全ての過程をリードする。また、上記を遂行するためのビジネス知見の獲得やステークホルダーとの関係構築も必要となる
    • 様々なビジネス課題に対し、データ分析による根本原因の究明や仮説検証を基にした解決案を、シニアマネージメントを含む多様なステークホルダーに提案・議論し実行に繋げる
    • グローバルのデータサイエンティストと協働し、データ分析・課題解決にあたると共に定期的なプラクティス共有を通じて自身やチームのケイパビリティ向上を図る
具体的な活動例は下記(一部抜粋)
  • リソース最適化
  • 各種施策・活動に関するROI分析
  • 顧客分析
  • 売上予測、及び関連する一連のプロセスのサポート
  • 新規分析ツール(例: プロモーションミックスシミュレータ等)のトライアル及びロールアウト
  • ビジネス活動のトラッキング・モニタリング(メトリクスの提案、可視化・自動化等)、及びそこからの提言
上記の分析に必要となるデータの評価・選定
  • データ及びアナリティクスケイパビリティに関する戦略策定・提案・実行
  • 上記の諸活動関連する各種プロジェクトの主導・マネジメント
勤務地: 東京
入社時期: ご相談可
応募基準
学歴:  
スキル・資格: MUST skills and competencies
  • データベースに格納された大規模データのSQLやSASによるハンドリング能力・経験
  • 統計モデリングや機械学習によるデータからのパターン認識,因果分析や予測の能力・経験
  • データ操作や統計処理を実装し,自動化するプログラミング能力・経験(R,Python,SASなど5年以上程度)
  • ビジネス課題を理解し,データを用いた解決策を見出し,結果をわかりやすく伝える能力
  • 結果志向、自発的行動、他者やチームをドライブする推進力・協働力
WANT skills and competencies
  • Hadoopなどビッグデータ処理環境の知識
  • テキストやネットワークなど非構造データの解析に関する知識
  • Tableau,Spotfireなど視覚化BIツールの知識
  • 製薬業界・医薬品ビジネスに関する知識・理解・経験
  • リアルワールドデータなどヘルスケア分野の最新データソースに関する知識
  • プロジェクトマネジメント、組織横断的調整等、プロジェクトの遂行・推進スキル
  • 問題解決、ロジカルシンキング等、戦略関連業務の遂行スキル
  • 英語を用いたグローバル協働経験
    補足:業界知識については、必要に応じて研修等を受けて頂きますので必須ではありません
  • 大学卒以上
  • 下記に類する専攻での経験があるとなお可
    • 分析に関連する専攻(統計学、数学、経済学・計量経済学、マーケティング科学等)
    • 分析系技術に関連する専攻(情報科学等)
    • 医療に関連する専攻(医学・薬学等)
  • 日本語(望ましくはネイティブ、最低限「流暢」)
  • 英語(「流暢」以上:目安:TOEIC750点以上程度)
経験:  
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